Przestań próbować „znaleźć” sensowną pracę (i zamiast tego ją stwórz)

Sensowna praca nie jest czymś, co można znaleźć lub wyrwać z powietrza.

Przestań próbować „znaleźć” sensowną pracę (i zamiast tego ją stwórz)

Cała ta rozmowa o równowadze między życiem zawodowym a prywatnym sprawia, że ​​wielu z nas szuka sensownej pracy. Chcemy wykonywać pracę, która jest wartościowa, znacząca i daje nam poczucie celu. Niestety nie ma czegoś takiego. To nie jest coś, co możesz wziąć i nie istnieje gdzieś, gdzie możesz je zerwać.



To zarówno szczęśliwe, jak i niefortunne.

Widzisz, to od Ciebie zależy, czy stworzysz sensowną pracę. Tak, niektóre systemy i organizacje ułatwiają Ci to. Zatrudniają wspaniałych liderów, budują kulturę sprzyjającą integracji i wspierają środowisko pracy wspierające. Ale ostatecznie, jeśli chcesz mieć znaczenie w swojej pracy, to jest włączone Ty by go stworzyć. Oto kilka sposobów, aby to zrobić.



1. Zmień swoją perspektywę

Musisz zrozumieć, że sensowna praca jest względna i osobista. Nie chodzi o status , ani o to, co robią Twoi rówieśnicy. Jeśli wszyscy twoi znajomi idą do pracy biurowej, ale lubisz pracować własnymi rękami, wejdź do zawodów wymagających umiejętności (na które w tej chwili jest duże zapotrzebowanie). Jeśli wszyscy, których znasz, wydaje się być w biznesie, ale motywuje Cię dbanie o ludzi, dołącz do pomagającego zawodu. Musisz także zaakceptować fakt, że w miarę jak przechodzisz przez kolejne etapy życia, twoje priorytety i pragnienia mogą się zmieniać. To, co kochałeś kilka lat temu, może się zmienić i nie powinieneś bać się zrobić tego samego.

2. Odkryj swoją pasję (ale nie wywieraj na siebie zbyt dużej presji, aby ją znaleźć)



Znalezienie swojej pasji może wydawać się dużą presją, ale nie musi. Wszystko, co obejmuje, to zidentyfikowanie rzeczy, które lubisz robić i w których jesteś dobry, i które inni cenią na tyle, abyś mógł pokryć czynsz i zakupy spożywcze. Jeśli nie możesz tego znaleźć w ramach pracy na pełny etat, zawsze istnieją sposoby na zbadanie tego poza sferą swojej pracy, niezależnie od tego, czy jest to praca poboczna, czy hobby . Mogą być rzeczy, do których dążysz z przytłaczającą intensywnością. Jeśli tak jest, świetnie. Jeśli nie, znajdź następną właściwą rzecz i podążaj tą ścieżką.

3. Skoncentruj się na nawiązywaniu połączeń

Dużą częścią sensownej pracy jest nasz związek z innymi. Kieruj się możliwościami, w których istnieją społeczności ludzi, których lubisz i od których możesz się uczyć. Trudno jest wyróżnić się i znaleźć sens, gdy czujesz się jak outsider lub gdy nie czujesz się wspierany – nawet jeśli uwielbiasz wykonywać pracę. Upewnij się, że twoja praca osadza cię w miejscach, w których ludzie są tymi, z którymi chcesz być i są tymi, z którymi możesz się rozwijać i należeć.

o której narybek jest zamknięty?

4. Zapamiętaj dlaczego

Na Okinawie w Japonii, gdzie poziom szczęścia i długowieczności jest wyższy niż zwykle, termin Ikiga mam na myśli twój powód, by wstać rano. To jeden z korzeni dłuższego, szczęśliwszego życia. Najłatwiejszym sposobem na połączenie się ze swoim celem jest połączenie swojej pracy z szerszym obrazem. Powiedzmy, że Twoim zadaniem jest tworzenie sprzętu na linii montażowej. Pomyśl o mechanizmie, w który wchodzi sprzęt, korbie, którą napędza, o szpitalnym łóżku, na którym jest umieszczony, oraz o sposobie, w jaki ułatwia poruszanie się krytycznie chorym pacjentom, aby ich rany się zagoiły i mogli szybciej wrócić do domu. Jeśli przez cały dzień siedzisz przy biurku wypełniając arkusze kalkulacyjne, zastanów się, w jaki sposób Twoja praca przyczynia się do potrzeb społecznych lub dobra. Poza przyczynianiem się do rocznego wzrostu Twojej firmy, zastanów się, jak jej produkty i usługi wpływają na szerszą społeczność.



Chodzi o to, że kiedy znajdziesz lub stworzysz znaczenie w swojej pracy, będziesz to wiedział. Kiedy masz cel, poczujesz, że Twoja praca ma wartość. Kiedy czujesz, że twoja praca ma wartość, poczujesz, że dodajesz wartość, a co najważniejsze, poczujesz, że masz wartość.

Tworzenie sensownej pracy dla nas jest niezwykle ważne. Nie chodzi tylko o to, by czuć się dobrze, gdy rano wstajemy z łóżka z zaczerwienionymi oczami i odnajdujemy drogę do ekspresu do kawy. Chodzi o zrozumienie, co możemy dodać do świata. Pamiętaj, że sensowna praca nie jest czymś, co możesz znaleźć. To coś, co musisz stworzyć.


Dr Tracy Brower, MM, MCRw jest socjologiem skoncentrowanym na pracy, pracownikach i miejscu pracy, pracując dla Stalowa obudowa . Jest autorką Bring Work to Life, Bringing Life to Work: przewodnik dla liderów i organizacji .